خوش آمدید

جستجو

تبلیغات





موضوعات پايان نامه رشته مديريت آموزشي

    موضوعات پايان نامه رشته مديريت آموزشي

      • سنجش کیفیت آموزش در سیستم های آموزش الکترونيکی و استفاده از داده کاوی جهت افزایش کيفيت آموزش در این سیستم ها
      • بررسی تأثير بازی رايانه‌ای بر نگرش و پيشرفت تحصیلی دانش‌آموزان
      • امکانسنجی اجرای يادگيری سيار در دانشگاه ها
      • کاربرد فن اوری اطلاعات در آموزش زبان
      • عارضه یابی ارزشیابی در دوره های آموزش مجازی دانشگاه ها
      • سنجش و ارزيابی ميزان اثر بخشی سيستم آموزش بر سبک فکری
      • بررسی رابطه نگرش معلمان نسبت به کاربرد فناوری های آموزشی در فرآيند تدريس و انگیزه تحصیلی دانش آموزان
      • ارتباط هوش چندگانه با مهارت هاي مديران در مدارس متوسطه شهر تهران
      • ارزیابی و سنجش اثربخشی دوره های آموزش مجازی (موردی دانشگاه یا مرکز آموزش مجازی …)
      • شناسایی و رتبه بندی موانع بکارگیری فناوری اطلاعات و ارتباطات (IT) در ساختار آموزش و پرورش (با روش AHP)
      • بررسی ميزان آگاهي معلمان از نظريه هاي يادگيري (رفتارگرايي، شناخت گرايي، شناختي – اجتماعي) و استفاده از آن در فرايند تدريس (مورد مقطع دبیرستان …)
      • شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر يادگيري غير رسمي معلمان (مورد مقطع دبیرستان ….)
      • ارزشيابي كيفيت مراکز فني حرفه اي پسرانه شهر تهران و ارايه راهكارهاي بهبود آن
      • نقش تکنولوژی در يادگيری دانش آموزان
      •  بررسي عوامل انگيزشي و نگرشي موثر در پيشرفت تحصیلی دانش آموزان دبيرستان
      • رابطه هوش هیجانی و شادکامی دانشجویان
      • بررسی میزان اثربخشی سبک های مختلف آموزشی و ارائه سبک بهینه
      • رابطه مهارت های معلمان و پیشرفت تحصیلی دانش آموزان
      • ارزیابی کارایی و رتبه بندی دانشگاه های دولتی کشور با روش تحلیل پوششی داده ها (DEA)
      • بررسی رابطه عملکرد و رفتار معلمان با انگیزش درونی دانش آموزان
      • بررسي رابطه باورهاي فراشناختي با سلامت رواني دانش آموزان
      • بررسي رابطه باورهاي فراشناختي با پيشرفت تحصيلي دانش آموزان
        • مدلسازی عوامل اجتماعی موثر بر پیشرفت تحصیلی دانش آموزان
        • مدلسازی عوامل فرهنگی موثر بر پیشرفت تحصیلی دانش آموزان
        • مدلسازی عوامل اقتصادی موثر بر پیشرفت تحصیلی دانش آموزان
        • شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر پیشرفت تحصیلی با روش تحلیل سلسله مراتبی (AHP)
        • شناسایی و رتبه بندی فاکتورهای موثر بر افزایش کیفیت خدمات آموزشی با منطق فازی
        • طراحی مدل سنجش کیفیت خدمات آموزشی در دانشگاه و ارائه راهکارهای افزایش آن
        • بررسی عوامل موثر بر افزایش کیفیت خدمات آموزشی در سیستم آموزش مجازی (E-Learning)
        • بررسی رابطه رواشناسی تربیتی با انگیزش تحصیلی و خودکارآمدی و مهارت جزیی معلمان
        • نقش فراگیری اصول روانشناسی تربیتی در رضایت شغلی و مهارت کلی تدریس معلمان
        • بررسی تاثیر بازی های آموزشی کامپیوتری بر افزایش خلاقیت کودکان
        • ارزیابی و سنجش اثربخشی دوره های آموزش مجازی (موردی دانشگاه یا مرکز آموزش مجازی …)
        • کاربرد “نقشه هاي مفهومي” در راستای مشارکت و يادگيري همكارانه در آموزش الكترونيكي
        • ارزیابی کیفیت دوره های آموزش مجازی با استفاده از تئوری فازی
        • ارائه مدلي براي افزايش اثربخشي يادگيري در سيستمهاي آموزش مجازي
        • شناسایی و اولویت بندی موانع توسعه آموزش الکترونیک در ایران با تاکید بر نظام آموزش عالی
        • بررسی و تحلیل یادگیری تطبیقی در آموزش الکترونیک
        • شناسایی عوامل كليدي موفقيت و سنجش ميزان اثربخشي آنها در يادگيري الكترونيكي در دانشگاه هاي كشور
        • ارائه مدلی جهت سنجش ميزان آمادگي و بلوغ يادگيري الكترونيكي در مراکز
        • بررسي ميزان اثربخشي عوامل كليدي موفقيت در يادگيري الكترونيكي در دانشگاه هاي كشور
        • تحلیل هزینه-فایده و  ارزيابي اقتصادي بكارگيري يادگيري الكترونيكي در نهادها
        • امکان سنجی اجرای آموزش های الکترونیکی در دوره متوسطه از دیدگاه دبیران (متن کامل پایان نامه موجود است)
        • نیازسنجی آموزشی کارکنان
        • طراحی الگوئی جهت زمينه سازي خلاقيت در روند یادگیری در ساختار برنامه درسي آموزش متوسطه ايران
        • بررسی تاثیر متغیرهای اقتصادی بر پیشرفت تحصیلی دانش آموزان دوره متوسطه
        • بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و اثربخشی در دبیرستان ها
        • -رابطه الگوهای فرزندپروری با پیشرفت تحصیلی دانش آموزان
        • -رابطه الگوهای فرزندپروری با خلاقیت دانش آموزان
        • نیازسنجی آموزشی کارکنان بخش آموزش دانشگاه …
        • بررسی سبک های مدیریت تعارض مدیران  ورابطه آن با فرهنگ سازمانی در اداره آموزش و پرورش
        • بررسی سبک های مدیریت تعارض مدیران  ورابطه آن با اثربخشی سازمانی در اداره آموزش و پرورش …
        • بررسی رابطه بین رضایت شغلی معلمان و موفقیت تحصیلی دانش آموزان
        • بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و خلاقیت در اداره آموزش و پرورش …
        • بررسی و تحلیل موانع کارآفرینی در نظام آموزش و پرورش
        • بررسی رابطه مدیریت مشارکتی و فرهنگ سازمانی در اداره آموزش و پرورش
        • بررسی رابطه مدیریت مشارکتی و کارایی در اداره آموزش و پرورش
        • با استفاده از تكنيك هاي داده كاوي" href="http://www.civilica.com/modules.php?name=PaperSearch&op=Abs&topic=IDMC02&n=IDMC02_053">پيش بيني وضعيت تحصيلي دانشجويان با استفاده از شبکه عصبی
        • و مدرسه در موفقيت تحصيلي رشته هاي مختلف" href="http://www.civilica.com/modules.php?name=PaperSearch&op=Abs&topic=IDMC02&n=IDMC02_130">بكارگيري داده كاوي براي كشف تاثيرعامل جنسيت و مدرسه در موفقيت تحصيلي رشته هاي مختلف
        • -تدوین استراتژی بهینه منابع انسانی در در اداره آموزش و پرورش …
        • -بررسی نقش مديريت دانش در تبيين استراتژي هاي منابع انساني سازمان …
        • -بررسی رابطه بین سبک های مدیریت تعارض و اثربخشی سازمان ….
        • -بررسی رابطه بین سبک های مدیریت تعارض و فرهنگ سازمان ….
        • -بررسی رابطه بین سبک های مدیریت تعارض و تعهد سازمان ….
        • -بررسی رابطه بین توانمندسازی منابع انسانی و اثربخشی سازمان ….
        • -بررسی رابطه بین توانمندسازی منابع انسانی و فرهنگ سازمان ….
        • -بررسی رابطه بین توانمندسازی منابع انسانی و تعهد سازمان ….
        • -بررسی رابطه بین توانمندسازی منابع انسانی و  اثربخشی سازمان ….
        • -تاثير سبک رهبري سازمان بر فرهنگ منابع انساني
        • -تاثير سبک رهبري سازمان بر اثربخشی منابع انساني
        • -تاثير سبک رهبري سازمان بر خلاقيت سازماني
        • -تاثیر پاسخگویی سازمانی بر فرهنگ منابع انساني
        • رابطه فرهنگ سازماني و خلاقيت سازماني در سازمان هاي اداري
        • رابطه تعهد سازماني و خلاقيت سازماني در سازمان هاي اداري
        • رابطه فرهنگ سازماني و پاسخگویی سازماني در سازمان هاي اداري
        • -تاثير سبک رهبري سازمان بر پاسخگویی سازماني
        • -رابطه شهروندی سازمانی با سودآوری سازمان …
        • -رابطه عدالت سازمانی با سودآوری سازمان …
        • -رابطه شهروندی سازماني و عملکرد سازمان
        • -رابطه عدالت سازمانی و فرهنگ سازمان
        • -مدیریت مشارکتی و فرهنگ سازمانی
        • -مدیریت مشارکتی و اثربخشی سازمانی
        • -رابطه مدیریت مشارکتی و کارایی سازمانی
        • -ارزیابی عملکرد منابع انسانی با رویکرد کارت امتیازی متوارن BSC
        • -بررسی عوامل موثر در حفظ پايداری منابع انسانی
        • -مدیریت دانش و توانمندسازی منابع انسانی
    • The role of organizational learning in transformational leadership and organizational innovation
    • Examining the influence of subjective norm and facilitatin conditions on the intention to use technology among pre-servic teachers: a structural equation modeling of an extended  technology acceptance model
    • The role of schools’ perceived human resource policies in teachers’ professional development activities: a comparative study of innovations toward competence-based education
    • The social competence of highly gifted math and science adolescents
    • Validation of the Chinese version of the Sense of Self (SOS) Scal
    • Transition, induction and goal achievement: first-year experiences
    • of Hong Kong undergraduates

    How class size reduction mediates secondary students’ learning:

    hearing the pupil voice

     


    این مطلب تا کنون 15 بار بازدید شده است.
    منبع
    برچسب ها : رابطه ,آموزش ,بررسی ,سازمان ,دانش ,آموزان ,بررسی رابطه ,دانش آموزان ,تحصیلی دانش ,منابع انسانی ,آموزش مجازی ,توانمندسازی منابع انسانی ,دانش آموزان مدلسازی ,کیفیت خدمات آموزشی ,آموزان مدلسازی عوامل ,
    موضوعات پايان نامه رشته مديريت آموزشي

تبلیغات


    محل نمایش تبلیغات شما

پربازدیدترین مطالب

آمار

تبلیغات

محل نمایش تبلیغات شما

تبلیغات

محل نمایش تبلیغات شما

آخرین کلمات جستجو شده